DEINE NEUEN AUFGABEN:
- Du übernimmst die Weiterentwicklung und laufende Betreuung der Systeme im HR-Bereich
- Du bist zuständig für die Fehleranalyse und -behebung von gemeldeten oder gefundenen Problemen in Zusammenarbeit mit IT und Softwarehäusern
- Du dokumentierst Fehler, Lösungen und dazugehörige Prozesse
- Du überwachst Schnittstellen- und Hintergrundprogramme
- Du erstellst Zugriffskonzepte, passt diese an und überwachst sie
- Du begleitest und berätst Prozessoptimierungen sowie organisatorische Änderungen im HR-Bereich
DAS BRINGST DU MIT:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit kaufmännischem Schwerpunkt
- Idealerweise erste Erfahrungen in der Entgeltabrechnung
- Erfahrung im Personalbereich sowie deine Affinität für IT-Systeme und Prozesse
- Ausgeprägtes logisches und analytisches Denken zeichnen dich aus
- Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
DAS BIETEN WIR DIR:
- Ob Homeoffice, Gleitzeit oder Sabbatical – mit Flex.Work bieten wir das passende Arbeitszeitmodell
- Mit Sicherheit durchstarten: ein sicherer Arbeitsplatz mit vielfältigen Karrierechancen
- Gesund im Job, versorgt im Alter: kostenlose Gesundheitsangebote und überdurchschnittliche betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits: Bike & E-Leasing und laufend neue Mitarbeiterangebote
- Man lernt nie aus: Unsere Lindner Academy bietet stets neue Impulse und Wissen für neue Ideen
- Einzigartiger Urlaub gefällig? Eigene Lindner Ferienwohnungen in ganz Europa
- alle Geschlechter willkommen
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
