Wir suchen zum nächstmöglichen Termin Verstärkung für das Team im Ärztehaus des Ev. Diakonissenkrankenhaus Leipzig zur Vertretung eines Mitarbeitenden in Teilzeit.

• abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• eine einfühlsame Betreuung unserer Patient:innen, sowie deren Angehörigen
• Teamfähigkeit und Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen
• Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
• gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket/ pflegerelevante Programme)
• Motivation zur kontinuierlichen Fort- und Weiterbildung
• einen vom christlichen Menschenbild geprägter Umgang mit Mitarbeiter:innen und Patient:innen

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit rund um die Patient:innenversorgung
• die Terminvergabe sowie die Organisation und Durchführung von Sprechstunden
• die Vorbereitung und Assistenz bei therapeutischen und diagnostischen Maßnahmen
• die Abrechnung und Dokumentation von medizinischen Leistungen
• die Unterstützung bei der Notfallversorgung

• einen befristeten Dienstvertrag zur Vertretung eines Mitarbeitenden in Teilzeit
• eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
• ein attraktives Einarbeitungsprogramm und eine attraktive Prämie, wenn Sie neue Mitarbeiter:innen werben
• eine vielseitige und verantwortungsvolle Aufgabe in einem interessanten Arbeitsumfeld mit entsprechenden Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen:
• betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung und Kinderzuschläge
• vielfältige Gesundheitskurse rund um Bewegung, Ernährung und Entspannung
• Corporate Benefits mit attraktiven Preisnachlässen, Dienstradleasing, Jobticket

Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Simon unter Tel. 0371/24357841 zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenspektrum sprechen Sie die Bereichsleiterin Frau Ebeling unter Tel.: 0341/444-5700 an.

Menschlichkeit, Würde und Empathie definieren die tägliche Arbeit in unseren Einrichtungen. Als Dienstgeber fördern wir die Vielfalt und Chancengleichheit aller Mitarbeiter:innen und begrüßen Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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